こんにちは！広告代理店エー・ディー・ビーのブログ担当です。
今回は当社で扱っている求人情報誌・媒体の特長についてご紹介しますね。
ジョブポストはこんな雑誌です！
本日紹介する「ジョブポスト」は無料で配布されている求人情報誌です。
新潟・石川・長野及び、仙台と福島で週1回発行され、コンビニやスーパー、ショッピングモール、ファミレスやファストフード店、書店、駅、その他の店舗や施設に設置されています。
各設置個所とも、ジョブポストの専用ラックが設置されているため、注目率はかなり高くなっています。
この「ジョブポスト」は、もともとは20年以上前に創刊された「ing」の流れをくみ、新潟・長野・福島の3県で地元密着の求人媒体として好評を頂いておりました。
2011年3月の震災によって、東北で雇用の必要性が急激に伸びたことにより、仙台でも発行を始め、求人を必要とする企業と求職者の橋渡しを行なっています。
発行日は各地域で違い、新潟版は毎週土曜日に発行、長野版・石川番・仙台版は月曜日、福島版は金曜日に発行されています。
各地域版の発行部数ですが、新潟版は最多発行となる11万7千部、長野版と福島版がそれぞれ10万部、石川版が4万6千部、仙台版が4万部です。
掲載されている求人情報は、アルバイトやパートが主となっていますが、正社員や契約社員・派遣の仕事も掲載できます。
特に掲載件数が多いアルバイト・パートの募集については、エリアで検索できるようになっています。
アルバイトやパートを探す求職者は、仕事の内容よりも先に勤務地を選択の基準にすることが多いため、ストレスなくスムーズに仕事を探しやすい誌面構成となっています。
現在は、無料配布の求人情報誌だけではなく、WEB版の「ジョブポストWEB」も公開しています。
ジョブポストWEBは、パソコンはもちろん、スマホ、ガラケーでも閲覧可能で、どなたでも手軽に求人情報を確認できます。
掲載されている求人情報は、情報誌と同じ内容です。
また、求人情報誌は週刊発行ですが、WEB版は最短で申込の翌日に掲載できるため、急を要する人材採用にも対応可能です。
さらに、新潟と石川、東北地区(福島・宮城・岩手の一部)では「正社員ジョブポスト」が発行されています。
新潟版、石川版は月刊発行、東北版は隔週発行です。
現代は、求人情報は無料で入手するものと考える方が大多数を占めるようになりました。
現在企業のトップの立場にいる方や、人事を担当されている方は、「求人情報はお金を払って得るもの」という感覚が残っていると思います。
購読している新聞の求人欄や、その新聞に折り込まれる求人チラシ、書店やコンビニで販売されている求人情報誌やアルバイト情報誌、それらを有料で入手してアルバイトや中途採用の情報を得ておられたものと思います。
しかし、現代はインターネットの普及に合わせて、一部を除いて、情報を無料で得ることが可能になりました。
生活に必要な情報のほとんどは無料で手に入れることができます。
特に若い年代の方々は新聞離れが顕著で、情報のほとんどをテレビまたはインターネットから得ているといってもいいでしょう。
情報入手にお金をかけない若い年代の方々は、アルバイトや中途採用募集の情報も無料で得られることが当然だとの意識を持っています。
また、かつてテレビCM等を流して知名度を高めていた大手の求人情報誌が廃刊やWEB版として移行したことで、その傾向はますます強まったといえるでしょう。
その若い年代の方々をターゲットとしたアルバイトや中途採用の募集には、無料で入手できるフリーペーパ―やWEB広告が適しているといえるでしょう。
そして、このフリーペーパー「ジョブポスト」と、WEB版の「ジョブポストWEB」の連動は求人効果を大きく高める効果があります。
求人サイトは情報の分量は多く、「こんな仕事をしたい」とはっきりした目的を持つ方にとっては検索機能も高く探しやすいのですが、「何かいい仕事はないかな」とぼんやりした感覚で探すことには向いておりません。
ぼんやりした感覚であれば、紙の雑誌をぺらぺらとめくってながめて探すことが適しているでしょう。
そのぼんやりとした感覚でアルパイトを探す方は、フリーペーパー版のジョブポストでアタリをつけた情報を、WEB版でさらに詳しく調べ、さらにそのままメールか電話で応募するといった流れでの動きをさせることができます。
さらに、ジョブポストの強みは、地域密着型の媒体であるということです。
大手の求人サイトはどうしても都市圏の求人情報が中心になります。
そのため、大手のサイトを使う地方の企業は少なく、それにともなって、大手のサイトを使う地方在住の求職者も少ないのが実情です。
全くいないわけではありませんが、大手サイトへの掲載料金を考えると、コストパフォーマンスはかなり割高なものになってしまいます。
そのことを考えると、地方での求人募集は地域密着型媒体の利用が最適だといえます。
こちらの「ジョブポスト」への広告掲載や料金など媒体資料にご興味のある企業様はぜひ当社までご連絡ください！
